Förderung der Weiterarbeit im Pensionsalter

Förderung der Weiterarbeit nach Pensionsantritt ab 2024

Ab dem Jahr 2024 wird die Förderung der Weiterarbeit über das reguläre Pensionsalter hinaus ausgebaut. Personen, die ihren Anspruch auf Alterspension hinauszögern, werden durch einen zusätzlichen Bonus belohnt. Gleichzeitig profitieren jene, die neben dem Bezug ihrer Pension weiterhin erwerbstätig sind, von reduzierten oder ganz entfallenen Beiträgen zur Pensionsversicherung.

Diese Maßnahmen wurden von der Kanzlei Geisler & Hirschberger Steuerberater in Schwaz detailliert aufbereitet.

Arbeitnehmerveranlagung 2023

Arbeitnehmerveranlagung 2023

Grundlagen und Fristen
Die Arbeitnehmerveranlagung 2023 steht an. Arbeitgeber sind verpflichtet, bis spätestens Ende Februar die Lohnzetteldaten des Jahres 2023 an das Finanzamt zu übermitteln. Dies ermöglicht dem Finanzamt, die Steuerlast des Einzelnen zu kalkulieren und ermöglicht Arbeitnehmern, Ausgaben geltend zu machen sowie zu viel gezahlte Lohnsteuer zurückzuerhalten.

FlexKapG Mitarbeiterbeteiligung

FlexKap

Wie in einer aktuellen Veröffentlichung durch die Steuerexperten im Ultimum Blog dargelegt, hat die Einführung des FlexKapG, einer innovativen Rechtsform, signifikante Vorteile für Start-ups durch die Eröffnung neuer Mitarbeiterbeteiligungsoptionen mit sich gebracht.

Diese fortschrittliche Form der Kapitalgesellschaft eröffnet Unternehmen die Möglichkeit, ihre Belegschaft durch die Ausgabe von Anteilen ohne Stimmrecht am Erfolg teilhaben zu lassen. Dieses Modell zielt darauf ab, qualifizierte Talente effizienter anzulocken und gleichzeitig die Innovationsfähigkeit zu steigern.